仕事と家庭(子育て家事)との両立

今度こそ(3歳時)保育園に入園できるか?!&パートから日勤常勤になる場合の病院・クリニック選び

保育園申し込みについて

 2016年ももう5月下旬。きっとあっという間に2017年になるんでしょうねー。さて、我が家にとって2017年は重要な年になります。そうです、1歳半の時に休職中で玉砕した保育園競争再びです。次男君も今年の冬には3歳になるので、保育料が下がるのと、幼稚園入園組も出てくる時期ですから、いくらか入りやすくなるかなと思って。

 今の病院についている保育所は、よくみてくれているんだけど、やっぱり小さい子が中心。2歳になるとお兄ちゃん組として扱われます。なので、大体の子は2歳の冬に公立保育園の申し込みをして、年明けの発表を待ち、3歳から公立保育園か幼稚園の延長保育を使う子が多いみたい。ただ、長男君を私立幼稚園に入れたけど、働いているママは少数派だったり、短時間勤務のママがほとんどだったりするし、催しはほぼ平日に行われるので、今の職場で幼稚園に入れるという選択肢は私の中ではありません。

 あと、今後のことで、次男君が公立の保育園に入れたら、ちょっと考えていることがありまして。実は、次男君が年中さんの年になったら、転職をしようかなと考え始めてます。本当はころころ仕事を変えるのも良くないし、今の職場は楽しく働けているんだけど、9時から17時で平日週5働いてるのに正社員になれないのってやっぱり損だなって思って。とはいえ、すぐ動く気はありません。月1は熱を出していた長男君と比べ、次男君は今のところあんまり熱出したりしなくて(基本ずーっと鼻水たらしてますが)がんばってくれているのですが、すぐ休める病棟の方が今は気が楽なので今年1年と、児童数が増える分病気をもらう率も上がると思うので公立保育園に入って1年は今の職場で静かにしているつもりでいます。

 そんなわけで、まだ2年はあるんだけど、次の職場について今から色々と考えています。まずは夜勤がないことが条件。今回は正社員狙いなので、土日祝休みは無理でも、日曜は休み、土曜もできれば午前中までか休みが条件。となると、病棟は消えます。有料老人ホームも看護師は夜勤ありなので、消えます。老健は夜勤はなくて時々オンコールはあり。でも土日関係ないので、老健もなしかなぁ。

 そうなると残ってくるのは、訪問看護、デイサービス、クリニック、外来。色々なサイトなどを見ていて考えたのですが、いざという時の判断を医師がいない状態で自分1人でしなくてはいけないというのはとても不安という結論に達したので、訪問看護とデイサービスはなし。緊急事態がなければデイサービスは楽だし、楽しいし、天国だという噂も聞くんですけどね。惜しい…。
 あとはクリニック。クリニックは条件には合うんだけど、夜遅くまでのところが多いんですよね。なので、クリニックもないのかなぁ。そうなってしまうと、残る外来一本で探さないといけない感じです。私の条件厳しいものね…。
 病棟の楽しさはすごく捨てがたいんだけど、色々考えた末の結論です。今の病院にも外来はあるんだけど、ナースのキャラが光りすぎているし、なかなか空きが出ないみたいだし、あんまりやりがいがなさそうな外来なので、他で探そうかなと。後はいい時期にいい求人が来てくれるのを待つのみです。気が早すぎますかねー。

-仕事と家庭(子育て家事)との両立